Foto del 10 de Nov de 2011. Iz a Der (Susana Méndez, Roberto Vergara

Gloria Stella Gracia y Octavio Gómez Cerón)

El premio Distrital a la Gestión, en su Quinta Versión ha establecido como uno de los criterios, la Evaluación de Servidores Públicos y Contratistas del distrito. Para ello, se llevo a cabo la Evaluación Virtual de Servidores Públicos y Contratistas los días 25, 26,27 y 28 del pasado mes, en la cual los resultados fueron los siguientes: La participación de los servidores públicos y contratistas fue de 14.22%, es decir 132 personas de los cuales el 39% fueron servidores públicos y 61% contratistas de los 928 inscritos con un puntaje promedio de 57.5%.

Luego, como ganadores de la Evaluación de Servidores Públicos y Contratistas el pasado 10 de Noviembre, el equipo de Servidores Públicos y Contratistas de la institución integrado por Susana Méndez Salas del Proyecto Curricular de Ingeniería de Sistemas, Octavio Gómez Cerón de la División de Recursos Humanos, Gloria Stella Gracia Salas de la Oficina Asesora de Control Interno y Roberto Vergara Portela de la Oficina Asesora de Planeación y Control; participaron en el Concurso Final de Servidores Públicos y Contratistas en el que avanzaron a la segunda ronda pese haber quedado empatados con el FONCEP y el IDRD. Para la segunda ronda, la Universidad ocupo el tercer lugar sin poder avanzar a la ronda final por tres puntos a diferencia de Catastro y la Secretaria de Planeación Distrital los cuales ocuparon los dos puestos permitidos; obteniéndose una calificación final para la Institución de 91 puntos de 200 posibles.

La Oficina Asesora de Planeación y Control felicita a los 82 participantes del Desafió a la Gestión 1.0 y a los 132 servidores públicos y  contratistas que participaron  decidida y eficazmente en la evaluación para determinar su nivel de conocimiento en temas relacionados con la aplicación del sistema de gestión, el ideario ético, el servicio al ciudadano en el ámbito distrital y la gestión documental de acuerdo con los principios de autocontrol y de  autorregulación.